Onze organisatie
Wij zijn de Nieman Groep. Een collectief van zes bedrijven die als doel hebben om samen te zorgen voor een betere gebouwde leefomgeving. Waarbij ieder bedrijf vanuit zijn kracht en met respect voor elkaar en de leefomgeving een bijdrage levert.
Zo zorgt Nieman Raadgevende Ingenieurs dat gebouwen en hun omgeving beter worden; duurzaam, veilig en comfortabel. De ingenieurs van het GeluidBuro en Auditum zorgen voor minder lawaai, een mooi geluid en ruimte voor stilte. Ingenii Bouwinnovatie zoekt naar duurzame en circulaire oplossingen voor grote maatschappelijke uitdagingen. Bimpact zorgt met praktische tools voor verbetering van kwaliteit. En onze Nieman Academie zorgt dat al onze opgedane kennis gedeeld wordt.
Binnen de Nieman Groep is het team Klant & Markt verantwoordelijk voor het uitbreiden van onze klantenkring en het beheren van bestaande klanten. Van het eerste contact tot de het succesvol afronden van een project. Voor dit nieuw vorm te geven team zijn we op zoek naar drie enthousiaste Technisch Commercieel Medewerkers Binnendienst die, liefst per direct, beschikbaar zijn voor 32-40 uur op onze vestiging in Utrecht. Voel jij je thuis in een dienstverlenende, middelgrote, dynamische organisatie en herken jij je in de kernwaarden van ons bedrijf: vertrouwen, taakvolwassenheid, daadkracht, enthousiasme en ontwikkeling?
Sta je stevig in je schoenen en weet je feilloos hoe je je klant centraal stelt? Misschien ben jij dan wel een van onze nieuwe:
Technisch Commercieel Medewerkers Binnendienst m/v
32-40 uur | Utrecht
Wat ga je o.a. doen bij ons?
Als commercieel medewerker binnendienst ben je verantwoordelijk voor het vertalen van de klantvraag naar een passend adviestraject. Het herkennen van de juiste vraag en het omzetten daarvan naar een sterke offerte die leidt tot een opdracht is het doel.
De offerte aanvragen komen voornamelijk per mail of telefonisch binnen. Snelheid in reactie, flexibiliteit en het herkennen van de vraag achter de vraag is essentieel. De samenwerking in het offerte traject met onze adviseurs is hierbij van groot belang. Uiteindelijk gaan zij aan de slag met jouw belofte aan de klant! Je weet balans te houden in meebewegen met de klant en rekening houden met de werkzaamheden en planning van onze adviseurs.
Wat bieden we jou?
- Salaris tussen € 3.000,- en € 4.000,- bruto per maand o.b.v. 40 uur, gebaseerd op kennis & ervaring.
- Premievrij pensioen; Nieman betaalt de volledige basispensioenpremie; zelf bijsparen behoort tot de mogelijkheden.
- 25 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur), hiervan zijn max. 5 vaste vrije dagen aangewezen door directie.
- 8% vakantiegeld.
- Winstdeling; afhankelijk van de behaalde resultaten van de Nieman Groep kan de directie bepalen dat er winstdeling wordt uitgekeerd.
- Mogelijkheid tot het kopen van extra vakantiedagen.
- Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken.
- Netto reiskostenvergoeding van 0,21 cent per km.
- Jaarcontract met de intentie tot opvolging van een contract voor onbepaalde tijd.
- Laptop en mobiele telefoon.
- Aandacht voor wie je bent; er worden diverse organisatie- en teamactiviteiten georganiseerd voor de nodige ontspanning, maar ook om elkaar persoonlijk beter te leren kennen.
Wat neem je mee?
- 3-5 jaar werkervaring in een technisch commerciële functie.
- Beschikbaarheid van 32-40 uur.
- Kennis van Exact Syergy (of vergelijkbare software) en office pakket.
- Communicatieve vaardigheden; zowel telefonisch (mondeling) als schriftelijk (mail).
- Affiniteit met bouwkunde of ervaring in het ingenieursvak (advisering en rapportage).
- Kennis van de markt (klanten die gebruik maken van onze diensten).
- Ervaring in het aangaan en onderhouden van nieuwe klantrelaties.
- Procesbewaking (administratie en projectbegeleiding).
- Je snapt wat het betekent om beschikbaar te zijn voor de klant.
- Een rijbewijs is een pré i.v.m. het kunnen deelnemen aan bijeenkomsten op locatie van de klant/opdrachtgever.
- Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.
Ja, dit is mijn baan!
Reageer via de button “Solliciteer nu” rechts onderin. Heb je vragen? Neem dan contact op met onze recruiter: Tamara Cevahir / afdeling HRM: 030-2413427.